购买意向评分，是结合苏锦璃公司现状，业务情况，紧迫程度，以及个人购买意愿，综合分析，得出来的结果。
苏锦璃表现得很随意，完全不在乎，只是想占据主动权，方便砍价。
如果谈判中，表现得很想要，公司急需，会被对方拿捏，这是谈判技巧。
苏锦璃公司，这两年业务扩张很厉害，工作量激增。
苏锦璃所属部门，又是公司核心部门，70%工作量，落在她们头上。
部门现状：活多，人少。
林清雪也从抱怨过这件事。
公司为节省成本，又不愿意招新人，导致部门每个人都特别忙，加班加点干活。
林清雪就是她们的缩影。
平时上班没有休息时间，连口水都喝不上。
双休也变成单休。
由于工作太累，很多老员工熬不住，纷纷离职。
新人刚入职几个月，见太累，也离开。
老人留不住，新人招不上，工作量还在增长，搞得苏锦璃非常头疼。
从熟人口中得知，李翔有一套核算系统，特别好用，省时省力，急忙去看。
当看到系统那一刻，苏锦璃内心狂喜，这正是她梦寐以求的系统。
询问价格，才知道，这套核算系统，还没正式发售。
具体多少钱，需要与这套系统的所有者-叶凡谈。
昨天翔子给她打电话，说叶凡想见她，谈核算系统的事。
苏锦璃非常高兴，顾不上周末休息，答应下来。
“苏总，我是带着诚意来的。如果您这样，咱没必要再谈下去。”
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